| Meetperiode | Utrecht | Nederland |
|---|---|---|
| Q3 2021 | 1.300 | 9.500 |
| Q3 2022 | 1.600 | 11.800 |
| Q3 2023 | 1.500 | 9.900 |
| Q3 2024 | 1.300 | 8.900 |
| Q3 2025 | 1.300 | 8.300 |
| Q3 2026 | 1.000 | 6.600 |
Vacaturecijfers zijn tot en met 2021 definitief en vanaf 2022 voorlopig. Het CBS publiceert in duizendtallen. De tabel toont omgerekende aantallen voor hetzelfde kwartaal van verschillende jaren. CBS StatLine 83599NED; selectie 396300, PV26.
De meetpunten voor Utrecht
Het verloop in Utrecht begint bij 1.300 in Q3 2021 en bereikt 1.000 in Q3 2026. In volgorde van de meetpunten zijn de tussenstappen +300, -100, -200, 0, -300 vacatures. De grootste absolute stap voor Financiële dienstverlening valt tussen Q3 2021 (1.300) en Q3 2022 (1.600). In deze selectie geldt Q3 2026 met 1.000 als laagste meetpunt, en Q3 2022 met 1.600 als hoogste. De eindwaarde ligt daarmee 600 onder dat maximum en 0 boven het minimum van Utrecht.
Hoe verhoudt Financiële dienstverlening zich tot het gebied?
Van Q3 2021 tot Q3 2026 verschoof het totaal voor Utrecht van 34.900 naar 34.400 vacatures. De verandering binnen Financiële dienstverlening was -300, bij een totale regionale beweging van -500. In Q3 2021 kwam de categorie daarmee uit op 3,72 procent van Utrecht en in Q3 2026 op 2,91 procent. Binnen dezelfde regio heeft Onderwijs een bijna zo grote telling (900), vanuit 1.200 bij het eerste meetpunt. Sommige branchegroepen binnen de bron overlappen; deze twee categorieën zijn apart vergeleken.
Een tweede schaal voor de regionale vacaturestand
Voor Utrecht vermeldt de afzonderlijke vestigingenstatistiek bij Financiële dienstverlening op 1 januari 2026 6.725 vestigingen. Het vacaturecijfer 1.000 heeft betrekking op Q3 2026. Zet je deze twee bronnen op dezelfde schaal, dan krijg je indicatief 14,87 openstaande vacatures per honderd getelde vestigingen. Landelijk staan 6.600 vacatures naast 73.220 vestigingen, ongeveer 9,01 per honderd. Dit zijn twee meetmomenten. Eén werkgever kan meerdere vacatures hebben of helemaal niemand zoeken, en meerdere vestigingen onder zijn naam hebben.
Voor Q3 2025 komt diezelfde benadering in Utrecht uit op 1.300 vacatures per 7.485 vestigingen (17,37 per honderd). Het absolute vacatureverschil voor Financiële dienstverlening is -300. Onderzoek bij een vacature die lang openstaat of de functie-eisen en de geplande uren hetzelfde zijn gebleven voordat je een verandering in deze verhouding op jouw eigen team betrekt.
Van Utrecht naar de landelijke reeks
Voor heel Nederland bedraagt Financiële dienstverlening in Q3 2026 6.600 vacatures; in Q3 2021 waren het er 9.500. De landelijke beweging over dat venster komt neer op -30,5%, tegenover -23,1% voor Utrecht. In absolute aantallen ligt Nederland -2.900 ten opzichte van de beginmeting. Het aandeel van Utrecht in de nationale reeks gaat van 13,68 naar 15,15 procent. Dat verloopt niet noodzakelijk in dezelfde richting als het aandeel van Financiële dienstverlening binnen het regionale totaal van 34.400.
Welke gebieden lijken op de eindstand?
Onder de 11 vergelijkbare gebieden met een positieve meetwaarde voor Financiële dienstverlening en een beschikbare beginmeting zijn er 2 met een hogere eindstand dan Utrecht. De stand van 1.000 is binnen deze selectie niet gedeeld. Het dichtst in absolute aantallen komt Zuid-Holland met 1.200, gevolgd door Noord-Brabant met 600. Relatief aan het eigen regionale totaal lopen de andere gebieden van 0,8 procent in Overijssel tot 3,92 procent in Noord-Holland. Ter vergelijking staat Utrecht op 2,91 procent voor Financiële dienstverlening.
Maak één open dienst bespreekbaar
Kies bij een roosterbespreking voor Financiële dienstverlening in Utrecht één moeilijk te vullen dienst. Vergelijk de bezetting met een werkgever die onder Onderwijs zou kunnen vallen. In de statistiek staan daar 900 vacatures tegenover 1.000 voor Financiële dienstverlening. Vraag of dezelfde werktijden en vaardigheden spelen. Voor Zuid-Holland vermeldt het derde kwartaal 2026 1.200 vacatures in Financiële dienstverlening. Onderzoek reistijd afzonderlijk voordat je die regio ook als praktisch wervingsgebied beschouwt.
Vragen voor het vervolg
- Welke vereiste uit jouw vacature kun je concreet demonstreren tijdens een meeloopmoment?
- Bij welke twee meetpunten binnen Financiële dienstverlening zou je eerst extra context opvragen?
- Wat heb je naast de telling voor Utrecht nodig om de volgende stap te onderbouwen?
Bronnen
Welke dienst vraagt aandacht?
Voor welke dienst binnen Financiële dienstverlening in Utrecht zoek je een werkbare bezetting?
