| Meetperiode | Utrecht | Nederland |
|---|---|---|
| Q3 2021 | 500 | 6.200 |
| Q3 2022 | 600 | 6.400 |
| Q3 2023 | 500 | 6.200 |
| Q3 2024 | 500 | 5.800 |
| Q3 2025 | 600 | 5.900 |
Vacaturecijfers zijn tot en met 2021 definitief en vanaf 2022 voorlopig. Het CBS publiceert in duizendtallen. De tabel toont omgerekende aantallen voor hetzelfde kwartaal van verschillende jaren. CBS StatLine 83599NED; selectie 428100, PV26.
De meetpunten voor Utrecht
Het verloop in Utrecht begint bij 500 in Q3 2021 en bereikt 600 in Q3 2025. In volgorde van de meetpunten zijn de tussenstappen +100, -100, 0, +100 vacatures. De grootste absolute stap voor Cultuur, sport en recreatie valt tussen Q3 2021 (500) en Q3 2022 (600). In deze selectie geldt Q3 2021 met 500 als laagste meetpunt, en Q3 2022 met 600 als hoogste. De eindwaarde ligt daarmee 0 onder dat maximum en 100 boven het minimum van Utrecht.
Hoe verhoudt Cultuur, sport en recreatie zich tot het gebied?
Van Q3 2021 tot Q3 2025 verschoof het totaal voor Utrecht van 34.900 naar 36.100 vacatures. De verandering binnen Cultuur, sport en recreatie was +100, bij een totale regionale beweging van +1.200. In Q3 2021 kwam de categorie daarmee uit op 1,43 procent van Utrecht en in Q3 2025 op 1,66 procent. Binnen dezelfde regio heeft Verhuur en handel van onroerend goed een bijna zo grote telling (300), vanuit 200 bij het eerste meetpunt. Sommige branchegroepen binnen de bron overlappen; deze twee categorieën zijn apart vergeleken.
Een tweede schaal voor de regionale vacaturestand
Voor Utrecht vermeldt de afzonderlijke vestigingenstatistiek bij Cultuur, sport en recreatie op 1 januari 2025 13.390 vestigingen. Het vacaturecijfer 600 heeft betrekking op Q3 2025. Zet je deze twee bronnen op dezelfde schaal, dan krijg je indicatief 4,48 openstaande vacatures per honderd getelde vestigingen. Landelijk staan 5.900 vacatures naast 141.655 vestigingen, ongeveer 4,17 per honderd. Dit zijn twee meetmomenten. Eén werkgever kan meerdere vacatures hebben of helemaal niemand zoeken, en meerdere vestigingen onder zijn naam hebben.
Voor Q3 2024 komt diezelfde benadering in Utrecht uit op 500 vacatures per 13.265 vestigingen (3,77 per honderd). Het absolute vacatureverschil voor Cultuur, sport en recreatie is +100. Onderzoek bij een vacature die lang openstaat of de functie-eisen en de geplande uren hetzelfde zijn gebleven voordat je een verandering in deze verhouding op jouw eigen team betrekt.
Van Utrecht naar de landelijke reeks
Voor heel Nederland bedraagt Cultuur, sport en recreatie in Q3 2025 5.900 vacatures; in Q3 2021 waren het er 6.200. De landelijke beweging over dat venster komt neer op -4,8%, tegenover +20% voor Utrecht. In absolute aantallen ligt Nederland -300 ten opzichte van de beginmeting. Het aandeel van Utrecht in de nationale reeks gaat van 8,06 naar 10,17 procent. Dat verloopt niet noodzakelijk in dezelfde richting als het aandeel van Cultuur, sport en recreatie binnen het regionale totaal van 36.100.
Welke gebieden lijken op de eindstand?
Onder de 12 vergelijkbare gebieden met een positieve meetwaarde voor Cultuur, sport en recreatie en een beschikbare beginmeting zijn er 3 met een hogere eindstand dan Utrecht. De afgeronde telling 600 komt voor bij 2 gebieden. Het dichtst in absolute aantallen komt Gelderland met 600, gevolgd door Noord-Brabant met 800. Relatief aan het eigen regionale totaal lopen de andere gebieden van 1,05 procent in Drenthe tot 1,83 procent in Noord-Holland. Ter vergelijking staat Utrecht op 1,66 procent voor Cultuur, sport en recreatie.
Maak één open dienst bespreekbaar
Kies bij een roosterbespreking voor Cultuur, sport en recreatie in Utrecht één moeilijk te vullen dienst. Vergelijk de bezetting met een werkgever die onder Verhuur en handel van onroerend goed zou kunnen vallen. In de statistiek staan daar 300 vacatures tegenover 600 voor Cultuur, sport en recreatie. Vraag of dezelfde werktijden en vaardigheden spelen. Voor Gelderland vermeldt het derde kwartaal 2025 600 vacatures in Cultuur, sport en recreatie. Onderzoek reistijd afzonderlijk voordat je die regio ook als praktisch wervingsgebied beschouwt.
Vragen voor het vervolg
- Welke vereiste uit jouw vacature kun je concreet demonstreren tijdens een meeloopmoment?
- Bij welke twee meetpunten binnen Cultuur, sport en recreatie zou je eerst extra context opvragen?
- Wat heb je naast de telling voor Utrecht nodig om de volgende stap te onderbouwen?
Bronnen
Welke dienst vraagt aandacht?
Voor welke dienst binnen Cultuur, sport en recreatie in Utrecht zoek je een werkbare bezetting?
